Han estat 610 hores de formació adreçades a 85 persones en atur (prioritàriament majors de 45 anys) distribuïdes en 5 cursos programats segons la demanda manifestada per les empreses del sector del metall: Mecanització convencional, torn i fresa (100h),Itinerari soldadura (160 h),Electricitat industrial (150 h),Àmbit TIC i interpretació i disseny de plànols (100 h) i Àmbit TIC i atenció al client i tècniques de venda (100 h).

A més d’aquest cursos continuem treballant per d’afavorir l’ocupabilitat i la inserció laboral d’aquest col•lectiu i per això s’han programat tres noves accions formatives, per a un total de 60 alumnes:

”Interpretació de plànols”(30h)
"Eines Informàtiques per a la recerca de feina II"(27h)
"Orientació Laboral i Eines informàtiques de feina"(30h).

Tot i que prioritàriament s’adrecen als alumnes que ja han participant a les esmentades formacions, aquestes noves propostes permetran la incorporació de nous beneficiaris al programa interessats en participar-hi i beneficiar-se del conjunt d’accions previstes en matèria d’ocupació.

El projecte POIL ofereix a més de la formació als seus beneficiaris, assessorament tècnic en el procés de recerca de feina i participació en els processos de selecció de les empreses del sector, alhora també, vol donar respostes a les empreses amb la formació de professionals del sector, suport en la selecció de personal i ajuts econòmics de 1500 euros per fomentar la contractació de personal durant un període mínim de 6 mesos.